For de fleste ansatte stopper moroa med stillingsreferansen: I Tyskland er en stillingsreferanse et dokument med juridisk relevans, og derfor bør både gjeldende rettspraksis og gjeldende forskrifter overholdes.
Å formulere en jobbreferanse er derfor en vitenskap i seg selv - men med den gratis jobbreferansegeneratoren er det ikke lenger en bok med syv segl:
For å lage en jobbreferanse, svarer du på en håndfull spørsmål og setter karakterer som for eksempel en ansattes arbeidsmåte, pålitelighet eller ytelse blir vurdert med.
Ulike formuleringer er tilgjengelige for hver klasse, slik at ikke den ene setningen høres ut som den andre. Steg for steg opprettes en individuell og meningsfull jobbreferanse.
Du bør deretter polere opp den genererte teksten litt eller legge til visse kommentarer - for eksempel for å nevne spesielle oppgaver i selskapet.
Du kan opprette stillingsreferanser gratis på Internett på http://www.arbeitszeugnisgenerator.de/zeugnis-erstellen.html
